问题是该员工请假老板没批。
没批即视为旷工。对于旷工的处理，一般都是以公司的相关旷工的处理规定来进行处理，国家好像没有详细的相关规定。
另外，想了解一下，这位员工请假的时间是在国庆法定假日内还是法定假日外？
反对方
支持方
中立方
